企业年金的领取时间主要取决于员工的退休年龄以及是否满足特定条件。以下是相关规定的总结：
一般规定
企业年金通常需要交满15年并且达到法定退休年龄才能领取。员工在达到国家规定的退休年龄或完全丧失劳动能力时，可以从个人企业年金账户中按月、分次或一次性领取企业年金。
特殊情况
如果员工在退休前去世，其合法继承人可以申请一次性领取企业年金个人账户部分的资金。
如果员工出国（境）定居，可以根据本人要求一次性支付其企业年金个人账户资金。
如果员工因病或残疾完全丧失劳动能力，也可以提前申请一次性或按月提取企业年金。
缴费年限
企业年金的缴纳年限没有具体规定，但大多数情况下需要交满15年。有些情况下，如达到法定退休年龄或完全丧失劳动能力，即使缴费年限不足15年，也可以领取企业年金。
领取方式
企业年金在退休后可以选择一次性领取或按月、按年、按季领取，直到领完为止。员工也可以选择将企业年金个人账户资金全部或部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权。
综上所述，企业年金的领取时间主要取决于员工的退休年龄和是否满足特定条件，一般情况下需要交满15年，但也可以根据具体情况提前领取或选择不同的领取方式。建议员工详细咨询所在企业的人力资源部门或相关金融机构，了解具体的企业年金领取政策和流程。
