关于员工离职后多久可以离开公司的问题,可以得出以下结论:
试用期员工
如果在试用期内,员工需要提前3天以书面形式通知用人单位,即可解除劳动合同。
正式员工
对于已经过了试用期的正式员工,需要提前30天以书面形式通知用人单位,才能解除劳动合同。
总结:
试用期内员工:提前3天通知。
正式员工:提前30天通知。
这些规定均依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条。建议员工在离职时,务必按照法律规定提前通知用人单位,以便顺利办理离职手续。
100次浏览 发布时间:2025-01-18 05:05:49
关于员工离职后多久可以离开公司的问题,可以得出以下结论:
如果在试用期内,员工需要提前3天以书面形式通知用人单位,即可解除劳动合同。
对于已经过了试用期的正式员工,需要提前30天以书面形式通知用人单位,才能解除劳动合同。
总结:
试用期内员工:提前3天通知。
正式员工:提前30天通知。
这些规定均依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条。建议员工在离职时,务必按照法律规定提前通知用人单位,以便顺利办理离职手续。