医社保，即社会保险，包括以下几种：
养老保险：
这是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。包括国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。
医疗保险：
这是针对职工生病所产生的费用进行报销的保险项目，可以减轻职工的家庭经济负担。医疗保险包括城镇职工基本医疗保障（职工医保）和城乡居民基本医疗保障（居民医保）。
失业保险：
这是为失业人员提供一定时期内的经济补助，帮助其度过失业期间的生活难关。
工伤保险：
这是为因工作原因受伤的职工提供医疗和经济补偿的保险制度，包括医疗费用、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等。
生育保险：
这是为女性职工在生育期间提供经济保障和医疗保障的保险制度，包括生育医疗费用、生育津贴等。
总结起来，医社保包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险，有时也称为“五险”。而“五险一金”是在“五险”的基础上再加上住房公积金。
