工会经费主要用于以下方面：
组织会员观看电影、文艺演出和体育比赛（不包括明星演唱会、竞技类商业性体育比赛）。
开展春游秋游（应当当日往返，不得到明令禁止的风景名胜区）。
为会员购买当地公园年票。
重大节日、会员生日、婚丧嫁娶、生病住院、退休离岗的慰问支出。
工会活动经费，包括组织员工旅游、节日联欢等。
工会会员福利支出，例如购买过节物资和食品、高温津贴等。
工会教育培训费用，包括职工教育培训讲座、技能培训等。
工会业务经费。
开展或参加上级工会组织的职工业余文体活动所需器材、服装、用品等购置、租赁与维修方面的支出，以及活动场地、交通工具的租金支出和文体活动优胜者的奖励支出。
职工宣传费、教育活动费、大型活动费、文体活动费等，用于组织职工开展各项活动，如文体活动、节日活动等。
维权支出，包括劳动关系协调、劳动保护、法律援助、送温暖、困难职工帮扶等方面的支出。
业务支出，包括工会组织的日常运作费用，如办公费、差旅费、日常维修费等。
资本性支出，主要用于工会的固定资产购置，如办公设施、职工活动设施等。
根据以上规定，工会经费可以用于购买和租赁开展或参加上级工会组织的文体比赛活动所需的服装费开支，还可以用于组织会员观看电影、文艺演出和体育比赛，开展春游秋游，为会员购买公园年票，以及在重大节日、会员生日、婚丧嫁娶、生病住院、退休离岗时的慰问支出等。此外，工会经费还可以用于职工的教育和培训、业务经费、维权支出和其他相关支出。
建议在具体使用工会经费时，遵循相关规定和程序，确保经费使用的合理性和透明度。
